Aletsch Consult

De naam Aletsch Consult is afgeleid van de grootste gletscher van de Alpen, de “Grosse Aletsch Gletscher”. Deze ligt in het kanton Wallis in Zwitserland. De gletscher is ruim 22 km lang, heeft een oppervlakte van 80 km2 en heeft een volume van 18 km3. Boven aan de gletscher, de Konkordia Platz, is het ijs ruim 800 m dik. Jaren geleden zat ik de geschiedenis van de Grosse Aletsch Gletscher te lezen en al lezende ging ik overeenkomsten leggen met organisaties en de verschijningsvorm daarvan.

Een gletscher is onderdeel van een bergketen of landschap en ondervindt invloed van de klimatologische omstandigheden. een organisatie maakt onderdeel uit van een maatschappij en functioneert op een bepaalde manier in het maatschappelijk bestel.

Zowel een gletscher als een organisatie zijn dynamisch. In goede tijden groeien ze terwijl ze in slechte tijden krimpen. Bij een gletscher is dit afhankelijk van de aanwas van nieuwe sneeuw en de klimatologische omstandigheden. Bij een organisatie is dit afhankelijk dan de economische situatie en/of de marktonwikkelingen.

De Aletsch Gletscher bestaat in de oorsprong uit 3 gletschers die samen de Grosse Aletsch Gletscher vormen. Die gletschers worden gescheiden door morenen. Dat zijn die donkere strepen op die gletscher. Organisaties bestaan uit divisies, afdelingen en bureaus. Voorbeelden hiervan zijn de operationele afdeling, de stafafdelingen en de ICT afdeling.

In organisaties zijn vele informatiebronnen aanwezig zijn die door middel van informatiestromen met elkaar in verbinding staan. In gletschers zijn verschillende gletscher meren aanwezig. Deze staan met elkaar in verbinding door riviertjes, die zo gezamenlijk een geheel van netwerken vormen binnen de gletscher.

Mensen komen in dienst bij een organisatie en verlaten die organisatie weer op een gegeven moment, bijvoorbeeld door pensionering. Een sneeuwvlok die boven aan de gletscher valt en ijs wordt verlaat de gletscher weer als waterdruppel bij de gletschertong. Bij de Grosse Aletsch Gletscher kan dit proces 400 jaar duren.

Gletschers worden bedreigd. Al langere tijd trekken de gletscher zich gestaag terug. De Grosse Aletsch Gletscher heeft zich sedert 1880 bijna 3 km terug getrokken. Op een enkele uitzondering na speelt dit proces zich over de gehele wereld af. Op verschillende manieren wordt geprobeerd dit proces tegen te gaan. Denk daarbij aan de maatregelen die getroffen worden om het broeikaseffect tegen te gaan. Een ander voorbeeld is het inpakken van een gletscher in Oostenrijk. Ook organisaties worden op verschillende manieren bedreigd. Verstoringen van bedrijfsprocessen maar zeker ook de cybercriminaliteit zijn een grote bedreiging voor organisaties. Door passende maatregelen te treffen kunnen organisaties zich hiertegen wapenen.

Dit zijn maar een paar voorbeelden van gelijkenissen tussen gletschers en organisaties die ik in de loop de tijd heb gevonden. Daarom vond ik de naam Aletsch Consult een passende naam om mijn organisatie adviesbureau te starten en mij te richten op de genoemde focusgebieden die weer overeenkomen met mijn achtergrond.